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株式会社VSNのプレスリリース

管理職として「不足しているスキル」は? 、管理職をやめたくなる理由は?ほか 【男女管理職者の意識調査】



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株式会社VSNのプレスリリース

2014年11月18日 15:00
[カテゴリ] 調査報告 [業種] IT・情報通信業
[関連URL] 管理職として「不足しているスキル」は? 、管理職をやめたくなる理由は?ほか 【男女管理職者の意識調査】



株式会社VSNではこのたび、全国20〜50代の“管理職”として働く男女を対象に、「管理職者の意識調査」を実施しました。




人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一郎)は、全国20〜50代の管理職に就く男女を対象に、「管理職者の意識調査」を実施しました。
調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2014年10月6日(月)〜10月8日(水)。計600名から回答を得ました。

管理職者の意識調査
【TOPICS】
■管理職として「不足していると感じるスキル」は“コミュニケーション能力”
■部下に最も取り組んでもらいたい、と思うのは「決めた目標を達成させる強い意識」
■「上司」に好かれてる? 「部下」に好かれてる?
 自分は「部下」に好かれていると自覚している管理職者が約6割
■「仕事で家庭に支障が生じたとき」に管理職をやめたくなる・・・、と感じる人が多数。
 “管理職を辞めたいと思ったことは一度もない”人は25.3%
■PCやスマホの普及で「漢字が書けなくなった」と思う人・・・男性・40代は64%

<調査結果についての詳細はこちらまで>
http://www.vsn.co.jp/news/20141118.html

<前回の「管理職者の意識調査」はこちら>
http://www.vsn.co.jp/news/20141022.html


【本件に関するお問い合わせ先】
企業名:株式会社VSN
経営企画部 広報宣伝グループ
TEL:03-5419-8908
Email:pr@vsn.co.jp

【お問い合わせ先】
〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
株式会社VSN
担当:平田
Email:
TEL:03-5419-8908 / FAX:03-5419-8907



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